階段目標(biāo)性培訓(xùn)在神經(jīng)內(nèi)科第一年新護(hù)士中的應(yīng)用

摘要： 目的通過(guò)對(duì)神經(jīng)內(nèi)科第1年新護(hù)士階段目標(biāo)性規(guī)范化培訓(xùn),使其盡快適應(yīng)并勝任神經(jīng)內(nèi)科工作。方法制定培訓(xùn)大綱、具體培訓(xùn)計(jì)劃表以及評(píng)估系統(tǒng),對(duì)神經(jīng)內(nèi)科第1年新護(hù)士62名采取目標(biāo)性的帶教、規(guī)范化培訓(xùn)和評(píng)估,并與第1年新護(hù)士60名傳統(tǒng)的帶教方法進(jìn)行對(duì)照。結(jié)果新護(hù)士培訓(xùn)1年后,業(yè)務(wù)水平迅速得到提高,獨(dú)立上崗前培訓(xùn)時(shí)間明顯縮短。結(jié)論新護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)系統(tǒng)的制定與實(shí)施,對(duì)新護(hù)士盡快勝任神經(jīng)內(nèi)科工作起到了積極的作用,有效的節(jié)省了人力資源。 ... （共2頁(yè)）