管理評(píng)論(2022年06期)
Management Review

目 錄

• 中央環(huán)保督察對(duì)制造業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的影響——基于市場(chǎng)化進(jìn)程的中介效應(yīng)檢驗(yàn)
• 信息優(yōu)勢(shì)還是利益沖突：關(guān)聯(lián)分析師盈余預(yù)測(cè)行為研究——基于股權(quán)質(zhì)押的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)
• 疫情防控效果的跨國(guó)比較及其對(duì)各國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響研究
• 有限關(guān)注、內(nèi)生性學(xué)習(xí)與期望收益
• 機(jī)動(dòng)車(chē)污染物減排管控策略的雙重紅利效應(yīng)研究
• 家族決策權(quán)配置與企業(yè)創(chuàng)新——基于冗余資源與社會(huì)情感財(cái)富的調(diào)節(jié)效應(yīng)
• 組織能力、國(guó)際創(chuàng)業(yè)與國(guó)際化績(jī)效
• 創(chuàng)始人人力資本與高技術(shù)新創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)新：一個(gè)有調(diào)節(jié)的中介模型
• 共時(shí)性雙元領(lǐng)導(dǎo)對(duì)突破性創(chuàng)新的轉(zhuǎn)換邊界與路徑
• “互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)”環(huán)境下小農(nóng)戶知識(shí)勢(shì)差、生態(tài)位寬度與雙元?jiǎng)?chuàng)新——涉農(nóng)網(wǎng)絡(luò)關(guān)系嵌入的跨層調(diào)節(jié)
• 供應(yīng)鏈整合與NPD績(jī)效：二元?jiǎng)?chuàng)新和技術(shù)動(dòng)蕩的作用
• 基于文本挖掘的檢察起訴決策支持與案卷分類(lèi)管理系統(tǒng)
• 在線教學(xué)平臺(tái)交互性、體驗(yàn)價(jià)值和持續(xù)使用意愿的關(guān)系研究——一個(gè)有調(diào)節(jié)的中介效應(yīng)
• 如何調(diào)動(dòng)微博粉絲的群體興奮?企業(yè)微博內(nèi)容類(lèi)型與發(fā)布時(shí)間的影響研究
• 基于代際傳承視角的綠色消費(fèi)意愿實(shí)證研究
• 網(wǎng)絡(luò)代理商推薦廣告引入對(duì)雙電子渠道定價(jià)決策的影響研究
• 考慮異質(zhì)性消費(fèi)者的零售平臺(tái)經(jīng)營(yíng)模式研究
• 員工-組織類(lèi)親情交換關(guān)系對(duì)親組織非倫理行為的影響研究
• 領(lǐng)導(dǎo)-員工交換一致性對(duì)員工組織公民行為的影響機(jī)理研究
• 發(fā)展型工作挑戰(zhàn)會(huì)激發(fā)創(chuàng)新績(jī)效嗎?——基于系統(tǒng)特質(zhì)激活理論的跨層次影響機(jī)制研究
• 組織慣例的結(jié)構(gòu)特征、內(nèi)部干預(yù)和變化過(guò)程研究
• 項(xiàng)目型組織網(wǎng)絡(luò)嵌入與項(xiàng)目績(jī)效——基于中國(guó)電影產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)的研究
• 國(guó)際化會(huì)促進(jìn)母國(guó)社會(huì)責(zé)任脫耦嗎?——基于制度邏輯視角的研究
• 不同垂直一體化模式下出口導(dǎo)向型制造企業(yè)生產(chǎn)仿真研究——關(guān)稅和勞動(dòng)力成本影響分析
• 企業(yè)戰(zhàn)略差異影響了商業(yè)信用融資嗎?——基于規(guī)模歧視、行業(yè)特征的調(diào)節(jié)效應(yīng)分析
• “我”錯(cuò)了還是“我們”錯(cuò)了——單/復(fù)數(shù)第一人稱在企業(yè)道歉中的影響
• 突發(fā)疫情環(huán)境下的應(yīng)急預(yù)算分配優(yōu)化模型研究
• “創(chuàng)新-資本”互動(dòng)共演與后發(fā)企業(yè)追趕——以藥明康德為例
• 用戶社會(huì)創(chuàng)業(yè)企業(yè)的商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)構(gòu)建案例研究